El gerente de comunicaciones de la Cainco, Mario Herrera, aseguró que primero se debe buscar una solución para la crisis cambiaria, y la escasez del dólar.
Luego que el Gobierno diera a conocer el incremento salarial acordado para este 2024, de 5,85% al salario mínimo nacional, y 3% al haber básico, la Cámara de Industria, Comercio, Servicios y Turismo de Santa Cruz (Cainco), aseguró que ‘no era el momento de aplicar el alza’, pues aún no se ha logrado solucionar el tema de la crisis económica en el país, ni la escasez del dólar, por lo que advierten que, en un futuro esta medida solo genera desempleo.
El gerente de comunicación de la Cainco, Mario Herrera, afirmó que, si bien no es una sorpresa el incremento salarial, asegura que “no era el momento de hablar del incremento salarial, sino de tratar de solucionar la crisis cambiaria, de la escasez de dólares, y de las soluciones que se han venido trabajando para poder sacar a la empresa, y al sector privado adelante”, afirmó el vocero.
Herrera advirtió que el incremento generará desempleo, y menores oportunidades para la inserción laboral de los jóvenes. “Las empresas se verán afectadas con el incremento de sus costos, y con esta crisis que se está llevando adelante, la importación de las materias primas no será sostenible para la actividad que están realizando”, explicó.
El gerente de comunicación de la Cainco, aseguró el empresariado debe continuar uniendo fuerzas con el Gobierno para seguir adelante. “El tema del incremento afecta empresariado, no era el momento de dar un incremento, pero tenemos que seguir con la apertura al diálogo para buscar las medidas que verdaderamente se ajusten a las necesidades que el país requiere”, manifestó.
La Cainco al igual que los empresarios privados, afirmaron, antes de lanzarse el incremento salarial, que este debe ir acorde a la situación económica del país.
Este martes 23 de abril, el presidente de Bolivia, Luis Arce Catacora, dio a conocer que, tras un acuerdo con la Central Obrera Boliviana (COB) se estableció un incremento al salario mínimo nacional del 5,85 %, para la gestión 2024, con retroactividad a partir del 1 de enero (2.500 bolivianos), adicionalmente se acordó también el incremento del 3% al haber básico.
Red UNO
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